Głów­ne zada­nia

• rozła­du­nek i zała­du­nek samo­cho­dów,
• sprawd­za­nie iloś­cio­we dos­tar­czonych mate­riałów i opa­ko­wań,
• wery­fi­kac­ja towarzys­zących dos­ta­wie doku­men­tów,
• wykony­wa­nie księ­go­wań mate­riałów i opa­ko­wań,
• przy­go­towy­wa­nie wys­yłek według doku­men­tac­ji wys­ył­ko­wej,
• kon­tro­la i pie­lęg­no­wa­nie sta­nów magazy­nowych.

Wyma­ga­nia

• pos­zu­ku­jemy osoby z sil­ną moty­wac­ją do pracy, samod­ziel­nej, odpo­wied­zial­nej, któ­ra potra­fi rad­zić sobie w różnych sytuac­jach,
• wyma­gamy upraw­nień na wózek widłowy,
• mile wid­zia­ne są osoby z doś­wiad­cze­niem w pracy na podobnym sta­no­wis­ku,
• sta­wiamy na współ­pra­cę w zes­po­le, komu­ni­katyw­ność w języ­ku pols­kim i sys­te­maty­cz­ność.

Bene­fity

• zatrud­nie­nie na pods­ta­wie umowy o pra­cę,
• wyna­grod­ze­nie z sze­ro­ko roz­wi­nięty­mi dodat­ka­mi, m.in. pre­mie regu­la­mi­no­we, corocz­na inflacyj­na regu­lac­ja wyna­grod­zeń,
• moż­li­wość roz­wo­ju poprzez: udział w szko­le­niach, kon­fe­renc­jach, dofi­nan­so­wa­nie i refun­dac­ję nau­ki pra­cow­ni­ków, jas­ne ścież­ki roz­wo­ju,
• pra­ca w między­na­ro­dowym kon­cer­nie,
• atrakcyjny pakiet soc­jalny: m.in. dofi­nan­so­wa­nie i orga­ni­zac­ja wypoczyn­ku dla pra­cow­ni­ków i rod­zin, dofi­nan­so­wa­nie do kolo­nii i zimo­wisk dla dzie­ci pra­cow­ni­ków, karty poda­run­ko­we i bony świą­tecz­ne,
• dofi­nan­so­wa­nie do zajęć spor­towych, wydar­zeń kul­tu­ralnych,
• kon­takt z nowoc­zes­ną tech­no­lo­gią,
• moż­li­wość zaku­pu samo­cho­du w pre­fe­rencyjnych cenach od dea­le­ra,
• pods­ta­wo­wa opie­ka medy­cz­na na tere­nie firmy
• gru­po­we ubez­piec­ze­nie na życie,
• pro­gram dodat­ko­wej opie­ki medy­cz­nej,
• pre­fe­rencyj­ne poży­cz­ki,
• par­king dla pra­cow­ni­ków,
• pro­gram reko­men­dac­ji pra­cow­ni­ków,
• inic­jatywy dobroczyn­ne.